Thông tin tài liệu

Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorTS. Nguyễn Thị Vân Anhvi
dc.contributor.authorĐỗ Thị Nhungvi
dc.date.accessioned2021-01-28T14:20:52Z-
dc.date.available2021-01-28T14:20:52Z-
dc.date.issued2020-
dc.identifier.urihttp://dlib.ptit.edu.vn/handle/HVCNBCVT/2154-
dc.description.abstractMục tiêu chung nhất của việc thực hiện đề tài là đề xuất các giải pháp nhằm tăng cường động lực làm việc cho công chức viên chức và người lao động tại Bảo hiểm xã hội quận Hà Đông. Các mục tiêu cụ thể bao gồm: - Hệ thống hóa một số vấn đề cơ bản về tạo động lực lao động trong tổ chức. - Phân tích, đánh giá thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho cán bộ nhân viên tại Bảo hiểm xã hội quận Hà Đông rút ra những ưu điểm, hạn chế và nguyên nhân. - Đề xuất giải pháp, khuyến nghị nhằm tăng cường động lực làm việc cho cán bộ nhân viên tại Bảo hiểm xã hội quận Hà Đôngvi
dc.language.isovivi
dc.publisherHọc viện công nghệ Bưu chính Viễn thôngvi
dc.subjectĐộng lực làm việcvi
dc.subjectBảo hiểm xã hộivi
dc.subjectBảo hiểm Hà Đôngvi
dc.subjectNguồn nhân lựcvi
dc.subjectQuản trị kinh doanhvi
dc.subjectLuận vănvi
dc.titleTạo động lực làm việc cho cán bộ nhân viên tại Bảo hiểm xã hội quận Hà Đông thành phố Hà Nộivi
dc.typeThesisvi
Appears in Collections:Ngành Kỹ thuật viễn thông

Files in This Item:
Thumbnail
  • TTLV Do Thi Nhung.pdf
      Restricted Access
    • Size : 505,55 kB

    • Format : Adobe PDF



  • Xin lỗi! Thư viện chưa thể cung cấp tài liệu bạn yêu cầu vì bạn không thuộc đối tượng phục vụ tài liệu số dạng toàn văn. Bạn có thể tham khảo bản in của tài liệu này tại Phòng đọc Thư viện (Tầng 1 - Nhà A3 hoặc gửi email yêu cầu về địa chỉ: ilc@ptit.edu.vn)